+7 (499) 653-60-72 Доб. 817Москва и область +7 (800) 500-27-29 Доб. 419Федеральный номер

Перевод на вышестоящую должность военнослужащего

ЗАДАТЬ ВОПРОС

Перевод на вышестоящую должность военнослужащего

Скачать образец рапорта о переводе в другую часть. Скачать образец рапорта на равнозначную должность. Скачать образец рапорта о переводе на вышестоящую должность. Скачать образец рапорта на временный перевод.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Хочу перевестись в своей части на более высокую воинскую должность в другом подразделении.

Форум правовой взаимопомощи военнослужащих

Хочу перевестись в своей части на более высокую воинскую должность в другом подразделении. Командир того подразделения не возражает. Имеет ли право командир моего подразделения мне препятствовать? В вашем случае речь идет не о переводе, поскольку планируемое перемещение осуществляется в пределах одной воинской части, а о назначении на воинскую должность продвижении по службе.

Назначение военнослужащего на воинскую должность регулируется ст. Полномочия должностных лиц по назначению военнослужащих на не предусмотренные п. Перечень должностных лиц, имеющих право издавать приказы по личному составу, определяется руководителем федерального органа исполнительной власти, в котором предусмотрена военная служба. Таким образом, при принятии решения о назначении на вакантную воинскую должность, ваш командир не сможет повлиять на ваше назначение и препятствовать этому он не вправе.

Однако следует иметь в виду, что назначение военнослужащего на высшую воинскую должность производится: - в порядке продвижения по службе для военнослужащего, проходящего военную службу по контракту, - с его согласия ; - по итогам конкурса для военнослужащего, проходящего военную службу по контракту. Преимущественное право при назначении на высшую воинскую должность предоставляется военнослужащему, рекомендованному на такую воинскую должность аттестационной комиссией воинской части, в которой он проходит военную службу, проявившему при исполнении обязанностей военной службы высокие профессиональные качества и организаторские способности или ранее назначенному на низшую воинскую должность в связи с организационно-штатными мероприятиями.

Многое зависит от того, какую характеристику даст ваш начальник при вашей аттестации. Поскольку имеется вакантная должность, вы вправе предложить свою кандидатуру для ее замещения. Так, согласно п. В соответствии с приказом Министра обороны РФ от При этом он представляет командиру начальнику воинской части рапорт с ходатайством о рассмотрении его кандидатуры для назначения на воинскую должность.

Рапорт военнослужащего рассматривается аттестационной комиссией воинской части, которая готовит предложения командиру начальнику воинской части о целесообразности назначения военнослужащего на воинскую должность. Военнослужащий, ходатайство которого отклонено, уведомляется аттестационной комиссией воинской части о принятом решении в письменной форме. Таким образом, вам нужно подать рапорт на имя командира части с просьбой назначить вас на вакантную должность в другом подразделении.

В отношении вашей аттестации при решении вопроса о назначении на должность необходимо сказать следующее. При назначении военнослужащего на высшую воинскую должность, направлении на учебу, представлении его к награждению государственной наградой РФ, присвоению воинского звания досрочно или на одну ступень выше занимаемой воинской должности аттестационный лист не составляется.

В этих случаях осуществляется рассмотрение аттестационной комиссией представления наградного листа либо решения командира начальника о направлении военнослужащего на учебу. Вывод аттестационной комиссии заносится в представление наградной лист. Командир начальник , аттестующий подчиненного военнослужащего, в соответствии с порядком аттестации обязан: - всесторонне изучить и оценить деловые и личные качества аттестуемого военнослужащего; - определить на основе всестороннего изучения военнослужащего содержание выводов по его аттестации; - представить по команде в утверждающую инстанцию все экземпляры аттестационных листов для получения заключения и утверждения.

При изучении и оценке деловых и личных качеств аттестуемого военнослужащего командир начальник обязан: - проанализировать и оценить конкретные показатели работы аттестуемого военнослужащего по занимаемой им воинской должности, состояние дел в воинской части подразделении , которой он командует, или на участке работы, за который он отвечает; - провести с аттестуемым военнослужащим индивидуальную беседу по вопросам прохождения им военной службы, совершенствования профессиональной подготовки, стиля и методов его работы; - дать необходимые советы и рекомендации по устранению недостатков аттестуемого военнослужащего, улучшению личной подготовки и выполнению им служебных и должностных обязанностей.

Командир начальник несет ответственность за объективность аттестации и обоснованность излагаемых в ней выводов и рекомендаций. Непосредственные начальники должны требовать от подчиненных устранения недостатков и оказывать им в этом помощь, обеспечивать реализацию аттестационных выводов, не допускать необоснованной задержки в назначении достойных военнослужащих на высшие должности и направлении на учебу. Аттестационные выводы и порядок проведения аттестации могут быть обжалованы военнослужащим вышестоящему командиру начальнику в течение месяца со дня объявления ему результатов аттестации, а также в суд.

Таким образом, помешать вам ваш командир не может, так как назначение на должность не входит в его полномочия, это компетенция, как минимум, командира части. Если командир части придет к выводу, что использование вас на иной должности будет отвечать интересам службы, то, скорее всего, такое назначение состоится. Но, если командир вашего подразделения будет против этого и сможет обосновать нецелесообразность вашего назначения, то командир части вряд ли вас назначит, так как в таких случаях всегда учитывается мнение командира подразделения, поскольку именно он отвечает за его боеготовность, обученность и т.

Иными словами, вопрос в данном случае целиком и полностью лежит в области усмотрения командования. Петров О. Феофанов Правовед. RU Другие новости и статьи. Метки: закон , должность , право. Купить лапку для оверлока на швейную машинку минерва sewing. О переводе военнослужащего на вышестоящую должность.

Роман info oboznik.

Глава V. Назначение на воинские должности, перевод по службе (п.п. 25 - 30)

Автор: Федорович , 29 октября в Проблемы увольнения и поступления на службу по контракту. При переводе в другую часть, находящуюся в нашей дивизии, на вышестоящую должность, столкнулся со следующей проблемой. В части, в которой есть вакантная должность, командира части я устраиваю, и он на моем рапорте поставил резолюцию, о согласии принять меня на должность. В моем же батальоне мой рапорт подписывать не хотят, обуславливая это неукомплектованностью батальона.

Перевод на вышестоящую должность

Возможен ли перевод на вышестоящую должность, если сделали выговор. Ирина, крайне мало информации. Множеством нормативных актов регулируются отношения, связанные с назначением на вышестоящие должности. Работа, служба ведомства, структура и т. Что за выговор? По ТК РФ?

Сейчас этот форум просматривают: Google и 46 гостей. Форум правовой взаимопомощи военнослужащих voensud.

Назначение на воинские должности или зачисление в распоряжение, связанное с изменением места военной службы военнослужащих-контрактников производятся с учетом профессиональной подготовленности, опыта военной службы, морально-психологических качеств.

У нас проходят оргштатные мероприятия, моя должность в новом штате остаётся. На данной должности я с года. Меня же в новый штат переводят на нижестоящую должность, и я отказался.

Рапорт на перевод на вышестоящую должность

Если руководство части или вышестоящее командование в другом регионе готово будет Вас принять, то достаточно получить от них письменного уведомления о готовности к переводу. Препятствовать Вам точно не имеют права в силу ст. Статья

Обычно руководство самостоятельно принимает решение о повышении в должности своего сотрудника. И часто забывает спросить мнение работника, считая, что его это обязательно обрадует. В большинстве случаев так и бывает, но работник должен подтвердить свое согласие или выразить желание на перевод на другую, даже вышестоящую должность.

Как оформить повышение в должности?

Прошу назначить аттестационную комиссию для рассмотрения моей кандидатуры, в соответствии с пунктом 3 статьи 43 Федерального закона от 28 марта г. К рапорту прилагаю: Рапорт на должность подается своему непосредственному командиру, при условии, что в воинской части освободилась должность, на которую может претендовать офицер, в соответствии со своим званием, выслугой лет и опытом. Если в удовлетворении просьбы было отказано, обжаловать такой рапорт нельзя. В случае удовлетворения рапорта кандидатура офицера будет вынесена на рассмотрение аттестационной комиссии. Рапорт на перевод - это документ, содержащий просьбу работника о перемещении его на другую должность. Рапорты по обыкновению составляются в государственных органах власти, имеющих строгую иерархическую структуру, например, в правоохранительных органах. Правила составления рапортов российским законодательством не регламентируется, однако их написание подчиняется общим правилам оформления процессуальных документов.

О переводе военнослужащего на вышестоящую должность

Юридическая помощь и консультации. Онлайн консультация юриста. КОНСУЛЬТАЦИЯ ЮРИСТА в городе Минске и в Республике Беларусь Новик Николай юрист. Войтирезультаты: 1 440 000Дата Язык Регион Русскоговорящий Юрист СШАКонтактыtpabma.

Укажите свой город и область или почтовый индекс. Юридическая онлайн консультация по законодательству Республики Беларусь предоставляется как гражданам РБ, так и иностранным гражданам.

Хочу перевестись в своей части на более высокую воинскую должность в другом подразделении. Командир того подразделения не.

Перевод на вышестоящую должность в другой регион

Но эту сумму она не получит, так как есть верхний предел выплат по пособиям. За 2018 год - 282 493 рубля. По окончании отпуска по беременности и родам на работу молодая мама выходить не обязана, начинается следующий - по уходу до 3 лет.

После родов необходимо на работе написать заявление и предоставить документы:Если надоело сидеть в декрете, либо появились другие обстоятельства, можно выйти на работу, а отпуск по уходу за ребенком может взять супруг, бабушки, дедушки, опекуны.

Порядок подачи рапорта о переводе

Каждый случай лишения прав - уникален. Обсудите на консультации с автоюристом возможность скорейшего возврата прав.

Консультация юриста бесплатная онлайн. Юридическая консультация в Екатеринбурге. Лучшие юристы Екатеринбурга. На нашем сайте вы можете заказать бесплатную консультацию юриста по пенсионным вопросам.

Здравствуйте,хотел бы узнать,я сейчас поступил в колледж,но учится не горю желанием,вот и думаю забрать документы,могу ли я,после окончания 9 класса,нигде не учится,потому что. Добрый день, скажите пожалуйста я гражданка РБ живу и работаю в России проживаю вместе с дочкой бывший муж который тоже гражданин РБ живёт и работает в Россиикаким образом.

В день увольнения наниматель не произвёл полный расчёт, где подавать в суд по месту моего жительства или по месту нанимателя.

Специалисты помогут выбрать подходящую профессию, пройти стажировку и трудоустроиться. Центр работает в двух форматах - онлайн и офлайн. Основной электронной площадкой стал интернет-портал czmol.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Перевод военнослужащего по контракту к новому месту службы
Комментарии 4
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Ева

    Прошу прощения, ничем не могу помочь, но уверен, что Вам обязательно помогут. Не отчаивайтесь.

  2. Евстигней

    попадаются очень даже веселенькие

  3. Агния

    По моему мнению Вы не правы. Пишите мне в PM, пообщаемся.

  4. singrabla

    Жаль, что сейчас не могу высказаться - нет свободного времени. Освобожусь - обязательно выскажу своё мнение.